Dans le cadre de mes fonctions, je connais Thérèse depuis longtemps. Elle est en effet qualifiée Coach et anime des stages chez nous depuis de nombreuses années. Ma relation avec elle est de deux natures, d’une part en tant que Responsable Formation, c’est moi qui lui demandais d’intervenir pour les autres, et récemment, j’ai ressenti le besoin d’être coaché pour surmonter une difficulté professionnelle, et j’ai naturellement pensé à elle.

Parmi les différents Coachs auxquels nous confions des missionss, je contacte Thérèse dès que la demande s’oriente autour des thèmes suivants :

• Confiance en soi
• Assertivité
• Leadership et système relationnel

Les collaborateurs se sentent en confiance, car elle sait créer une relation véritablement humaine avec son coaché. Humain, ça veut dire vrai également. Elle dit tout ce qui doit être dit, mais de manière très bienveillante et respectueuse. Ça donne les moyens d’aller de l’avant avec énergie. A titre personnel, je peux en témoigner. Comme cela peut arriver, j’ai rencontré des difficultés dans mon environnement professionnel. J’ai perdu confiance en moi au travers d’une relation conflictuelle avec mon manager. Après une dizaine de séances étalées sur 6 mois, l’objectif a été atteint. J’ai retrouvé ma capacité à fonctionner dans un système apaisé, malgré des différences fortes de valeur. Je me sens également plus puissante, sans doute le fait d’avoir retrouvé du sens dans le système auquel je participe. Thérèse ne m’a pas épargnée, mais elle a su le faire en respectant profondément ce que je suis.

D’ailleurs, s’il en avait été autrement, la recommanderais-je ?